Авторизуйтесь через социальные сети
Авторизуясь на сайте через социальные сети, вы соглашаетесь с Правилами работы и Политикой конфиденциальности нашего сайта.


11.04.2025,

Praca przy sadzeniu i pielęgnacji zieleni publicznej

Польша , Варминьско-Мазурское воеводство
Вид занятости: Полная занятость
Вакансия из области: Благоустройство
Специализация: Благоустройство территорий
Минимальное образование: Средняя школа
Минимальный опыт: Менее 1 года
Рабочая виза: Биометрический паспорт
Rozpocznij pracę w rodzinnej firmie, która od ponad 80 lat zajmuje się dbaniem o porządek i krajobraz. Czeka na Ciebie praca pielęgnacji roślin i trawników! Szczegóły: Twoim głównym zadaniem będzie pielęgnacja zieleni w parkach, ogrodach i na poboczach. Zajmiesz się też: koszeniem trawy i przycinaniem zieleni sadzeniem roślin czynnościami porządkowymi Wymagania: prawo jazdy kat. B znajomość j. angielskiego w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację Atuty: stawka 16,89 euro brutto/h łącznie z dodatkiem urlopowym oraz wakacyjnym otrzymywanym za każdą normatywną godzinę pracy bonus za dowożenie koleżanek i kolegów do pracy możliwość nadgodzin praca w systemie jednozmianowym nie potrzebujesz doświadczenia brak wiekówki możesz skorzystać z oferowanego przez nas zakwaterowania zapewniamy legalne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasową oraz ubezpieczenie na terenie Holandii pomożemy Ci zorganizować transport do kraju pracy oraz na miejscu będziesz pod stałą opieką polskojęzycznego opiekuna projektu cenimy Twój wkład i budujemy relacje oparte na szacunku Dzięki polskiej umowie:  odkładasz środki na emeryturę w Polsce zachowujesz ciągłość ubezpieczenia nie tracisz prawa do dodatków socjalnych i zasiłku dla bezrobotnych Jak wygląda rekrutacja?  możesz aplikować o pracę tak, jak Ci wygodnie: przez formularz na stronę, telefonicznie, mailem lub przez Messenger oddzwonimy do Ciebie, nasza rekruterka/rekruter pomoże Ci wybrać ofertę i opowie o jej szczegółach podpiszemy umowę i umówimy Cię na badania lekarskie i już – można zarabiać!

Комментарии (0)