Вид занятости: Полная занятость
Специализация: Менеджмент в торговле
Минимальное образование: Средняя школа
Минимальный опыт: 1 год
Рабочая виза: Паспорт ЕС
Il nostro team Vendita Sud entusiasma i nuovi clienti italofoni e li motiva a scegliere i nostri prodotti assicurativi, padroneggiando con grande professionalità le strategie di vendita più adeguate. Hai qualità dirigenziali convincenti, talento nelle vendite, empatia per le esigenze dei clienti e stai cercando un team motivato da condurre al successo?Team leader Vendita sudLa KPT è tra le dieci maggiori assicurazioni sanitarie in Svizzera. La soddisfazione dei nostri clienti è il nostro successo.
Cosa ti aspetta
Dirigi un team di vendita di quattro persone e lo fai crescere a livello personale, organizzativo e professionale.Insieme ai tuoi collaboratori raggiungi gli obiettivi di vendita e applichi con successo le strategie concordate.Hai a cuore il rispetto di alti standard di qualità e di servizio.Pianifichi, ottimizzi e realizzi le strategie di vendita con l'obiettivo di attirare clienti in un mercato altamente competitivo.Con impegno acquisisci e assisti nuovi clienti collettivi e crei partnership durature.Cosa ci aspettiamo da te
una formazione di base commerciale con una formazione continua come responsabile vendite, coordinatore/trice vendite o economista aziendalesuccessi comprovati come professionista della venditaun'esperienza professionale pluriennale, preferibilmente nel mondo delle assicurazioni (malattie)la volontà e la propensione a dirigere e far crescere i collaboratorieccellenti doti comunicative in italiano e in tedescoI tuoi benefit
Settimana di 40 ore lavorative e orari di lavoro flessibiliPossibilità di lavoro da casa24 e 31 dicembre giorni festivi retribuitiRail Coupon di CHF 300.– per un abbonamento annuale, di percorso o generale (AG)CHF 2'200.– di assegni REKA all'anno con 20% di scontoAbbonamento metà-prezzo annuale per i viaggi di lavoroContributo per l'assicurazione di base e condizioni interessanti per le assicurazioni complementariPagamento dello stipendio al 100% per un periodo di 16 settimane in caso di maternitàPagamento dello stipendio al 100% per un periodo di 4 settimane in caso di paternitàFondazione di previdenza a favore del personale KPT: contributo del 60% da parte del datore di lavoro e scelta tra 2 variantiPartecipazione ai costi dei corsi di formazione continuaRegali di anzianità ogni 5 anniSconti presso aziende partner (fitness & sport, famiglia, auto, assicurazione, cultura e tempo libero)ecc.*I benefit variano in base al tipo di assunzione (ad esempio temporanea, a tempo determinato, collaborazione temporanea).